Ingénieur de maintenance aéronautique assigné YUL

Ce rôle consiste à superviser et contrôler les activités de maintenance des aéronefs, à assurer la conformité aux politiques, à documenter les travaux et à soutenir l'apprentissage des mécaniciens en apprentissage.

Responsabilités

  • Respecter les politiques et procédures de l'entreprise
  • Effectuer les inspections, la maintenance et les réparations assignées conformément aux procédures établies et aux références techniques appropriées
  • Transcrire les travaux requis dans les documents de travail appropriés
  • Veiller à ce que les certifications et la documentation associée soient correctement complétées
  • Veiller au respect des procédures spécifiées dans les manuels appropriés
  • Veiller à l'utilisation d'équipements et de matériaux approuvés et au maintien d'un haut niveau de qualité d'exécution
  • Signaler l'équipement de maintenance défectueux au superviseur immédiat
  • Aider à l'instruction et à la formation en poste des mécaniciens en apprentissage
  • Veiller à ce que les mesures de sécurité soient respectées par les apprentis, mécaniciens, etc., lors des activités assignées
  • Être disponible pour voyager au besoin afin de soutenir les appareils des clients
  • Être disponible pour travailler en équipes/turnus selon les besoins lors de projets importants
  • Vérifier la feuille de temps
  • Appliquer les règles 6S
  • Suivre les formations requises

Exigences

  • Détenir une licence AME catégorie M2 valide avec environ 10 ans d'expérience
  • Être disponible pour travailler en équipes/turnus selon les besoins lors de projets importants
  • Bons sens du dépannage et compétences analytiques
  • Compétences informatiques suffisantes pour interroger et télécharger des informations depuis les aéronefs et leurs moteurs à l'aide d'un PC
  • Orientation service à la clientèle et capacité à performer sous pression
  • Bon communicateur (français et anglais)
  • Diplôme d'un programme de formation technique en maintenance d'aéronefs approuvé par Transports Canada
  • Licence AME catégories M1 et M2
  • Expérience en environnement d'opérations de maintenance en ligne
  • Capacité à travailler sous pression et bonnes compétences organisationnelles
  • Esprit d'équipe, professionnalisme, flexibilité, autonomie et fort intérêt pour l'apprentissage et le respect des procédures
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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...